2025年12月14日、NPO法人JUKEの理事会メンバーとそのスタッフの大学生と社会人、ジョブシャドウイングに今年参加した高校生メンバー、あわせて総勢9名で、銀座の貸会議室に集まり「ウィンターパーティ(忘年会のような集まり)」を実施しました。 目的はシンプルで、社会人側(JUKEでは「カタライザー」と呼んでいます)と学生メンバーが、ちゃんと“人として”お互いを知り合うこと。   そしてJUKEらしい「対話の楽しさ」「自分や他人の理解が深まる場」を、あらためて体感し直すことです。       そもそもJUKEって何をしている団体? JUKEは、高校生・大学生(主に大学1・2年生)向けにキャリア教育プログラムを提供しているNPOです。   中心にあるのは「ジョブシャドウイング」。学生・生徒が社会人に“1日同行”して、働く現場を体感しながら対話する取り組みです。   団体としては2010年設立で、ジョブシャドウイング事業やキャリアシンポジウム、各種セミナーなどを行っています。 JUKEが目指すのは、情報や選択肢が増え続ける時代に、誰もが“わくわくする未来”を描き、人生を主体的に選べるようになること。     今回のウィンターパーティの流れ 当日の流れはこんな感じ。お菓子とジュースをとりながらのカジュアルな会となりとても和やかに進みました。 理事長からご挨拶 ご歓談(アイスブレーク・テーマトーク) キャリア教育コンテンツ体験ワーク(キャリア・アンカーインタビュー) JUKEのヴィジョン・ミッション/直近と今後の活動の共有   ① アイスブレーク:雑談っぽいのに、ちゃんと“対話”になる まずは近況や自己紹介から。ここで大事だったのは「うまく話す」じゃなくて、相手に興味を持って聞くこと。   いわゆる「自己紹介」タイムでしたが、それぞれの「私、実は◯◯です」で大盛り上がり!学生側も社会人側も、最初は探り探りなんだけど、少人数(9名)だからこそ一気に距離が縮まりました。     ② 体験ワーク:社会人でも普通に刺さる(=自己発見は終わらない) 今回のメインは「社会人も自己発見を楽しめるキャリア的レクリエーション」。キャリア・アンカー系の問いは、学生向けのようでいて、社会人にも普通に効きます。   ・なぜその仕事についたのか? ・なぜ転職したのか? ・仕事をしている上での共通事項は?   この手のワークのいいところは、正解がないこと。だからこそ、他人の話を聞いた瞬間に「自分の考え方」も深く見えてきます。     ③ JUKEのこれから:活動説明を"ただ聞く"のではなく、次につながるセッションに 最後に、JUKEのヴィジョン・ミッションと、直近・今後の活動予定について共有。ここは「説明会」になりがちなんですが、今回は参加者が皆自分事として捉えて次にやりたいことをイメージできていたのがポイントでした。 JUKEは、企業や学校の人材育成・キャリア形成支援の課題に対して、多様なプログラムでアプローチしている団体です。そして活動の核には、社会人と学生の対話機会をつくる、という思想があります。     まとめ:JUKEの強さは「関係性を育てる設計」にある 今回のウィンターパーティは、派手なイベントではありません。 でも、JUKEが大事にしているもの——対話/相互理解/自己発見——を再確認するには、むしろちょうどいいサイズ感でした。   次年度のプログラムは、「大学生ジョブシャドウイングの復活」「足立区ジョブシャドウイングがいよいよ開始」「足立区とのICT教育、金融教育」など盛りだくさんです。 JUKEの活動が気になる方は、団体サイトもどうぞ。   NPO法人 JUKE - 高校生、大学1・2年生向けのキャリア教育   ...

主催:足立区役所 学校運営部 青少年課 実施日:2025年11月8日(土曜) 開催場所:足立区生涯学習センター 講座名:保護者向け講座「子どもたちが『自分らしい』未来を描けるようになるために、親が知っておきたいこと・応援できること」 参加者:21名   こちらの講座は、中高生のお子様をお持ちの保護者向けのキャリア教育講座になります。 2021年から毎年開催しており今年で5年目の企画となります。おかげさまで参加者も年々増えており、毎年好評をいただいております。今年の参加者数は21名、そのうち18名から参加後にアンケート回答をいただき、全員が「とても良かった」「良かった」と回答してくださいました。 多くの保護者の方が「進路や将来に不安がある」「反抗期の子どもとの接し方に悩んでいる」といった理由で参加されていました。     講座内容 講座は3時間で、次のような流れで進行しました。・プロローグ:キャリア教育が必要とされる背景・保護者向けミニ講義・高校生ゲストトーク・グループワーク・質疑応答   参加された皆様からは「集中力が持つか不安でしたが、あっという間でもっと聞きたいと思いました」との声もいただきました。   1.プロローグ:キャリア教育とは? はじめにJUKE理事長よりキャリア教育について講義いたしました。 参加者の方からは、・「親の自分が変わらなくては、と気づくきっかけになりました」・「子どもの今と将来をつなぐ“声かけ”のヒントが得られました」など、「親側の意識の変化」に関する感想が多く寄せられました。   2.学生生活をどう過ごすべきか?(採用の現場から) 続いて企業で採用人事経験のあるJUKE理事より、これからの時代に必要な力について講義いたしました。 保護者の方が中高生の頃の日本と今の日本を比較した事例を多くお伝えすることで、・「新たな時代の変化が具体的でわかりやすかった」などの声をいただきました。   3.当事者から見たキャリア教育の必要性とは? 休憩を挟んで、JUKEが実施しているキャリア教育プログラム「ジョブシャドウイング」に、昨年度参加した現役高校2年生がゲスト登壇しました。 ・「子どもの立場から親がどうしたらよいか教えていただけた」・「高校生目線の本質をついた実際の意見が興味深かった」 という感想をいただきました。   4.親子コミュニケーションの在り方とは? その流れから、JUKE理事による"親子コミュニケーションの在り方"に関する講義を行いました。 ・「子どもに対する声掛けのヒントが得られた」・「具体的なナビゲートの方法が分かった」・「ロジカルかつ丁寧な説明で、落ち着いて子どもと向き合えそう」 との感想をいただき、思わず涙が出た方もいらっしゃいました。   参加者のアンケート結果(一部) この講座はいかがでしたか? ・とても良かった   :14名・良かった      :3名・ふつう       :1名・あまり良くなかった :0名・良くなかった    :0名 内容は期待どおりでしたか? ・期待を上回った      :11名・期待どおり        :3名・おおむね期待どおり    :3名・あまり期待どおりではない :0名・期待どおりではない    :1名 参加者のほとんどが「とても良かった/良かった」と回答しており、内容も「期待どおり以上」と評価していただきました。   最後に アンケートでは、・自己理解を深めるワークショップ・思春期・反抗期の子どもとの接し方・子ども向けのジョブシャドウイング体験など、今後に向けたご要望も多数いただきました。 これらの声を参考にしながら、保護者と子ども双方を支える講座を今後も企画していきます。   足立区役所 学校運営部 青少年課のスタッフの皆様、ありがとうございました。 ...

プログラムの概要 今年度も、2025年7月〜8月の期間で高校生ジョブシャドウイング 2025 in 横浜を実施しました。 2012年から始まり13年目の開催となる本年度も多くの高校生にご参加いただき、聖光学院中学校高等学校から108名、洗足学園中学校高等学校の高校から5名、合わせて参加者113名、参画企業計22社での実施となりました。 ■事前勉強会 2025年7月20日(日) ■事後勉強会 2025年8月24日(日) ■イベント名:高校生ジョブシャドウイング 事前勉強会・事後報告会 ■開催日時:2025年7月20日(日)/ 8月24日(日)13:00~17:00 ■場所:聖光学院高等学校 ■参加人数:聖光学院生108名、洗足学園生5名 ■受け入れ企業22社    ...

株式会社Your Verseの「お客様の声」に、JUKE理事メンバーのオーナーシップ醸成の支援について掲載いただきました。 記事は以下よりご覧ください。 ・インタビュー記事:リーダー頼みからチームによる経営方針策定への変革支援。参加者のオーナーシップが生まれ、組織の内発的動機が生まれた。・株式会社Your Verse:https://yourverse.jp/ ■YourVerseについてについて あなたの物語を紡ぎ、世界を紡ぐ、心震える瞬間を。 Your Verseは、ストーリーを紐解き、人と組織の「What」を明らかにします。 ...

やや雨がぱらつく中、新高島駅近くのお店「Chinese Dining 私家菜館・福 横濱ゲートタワー店」に社会人カタライザーとジョブシャドウイング参加高校生が集合しました。  ① ご挨拶 ② 自己紹介・近況報告(グループ毎) ③ テーマトーク:大学生活の過ごし方 ④ JUKEのヴィジョン・ミッション・直近の活動内容についてご説明 ⑤ 卒業生へのプレゼント贈呈・卒業生から一言 ⑥ ご歓談 キャリアについて考えるワークも盛り上がりました。 春から大学生になる2名にプレゼントの贈呈。 最後にお店の前で記念写真をパチリ。 充実した大学生活を楽しんでください! ...

ヒュースター株式会社(HUSTAR株式会社)が運営するメディア「STUDY CHAIN」にて、古川理事長のインタビューを掲載いただきました! 記事は以下よりご覧ください。 ・インタビュー記事:学生と社会人が共に創る新しいキャリア教育・STUDY CHAIN:https://studychain.jp/ ■STUDY CHAINについて自分にあった塾や進路が見つかるメディア。 ...

レバレジーズ株式会社が運営するハタラクティブにて、当団体の取り組みをご紹介いただきました! 記事は以下よりご覧ください。 ・ご紹介記事:企業や学校の人材育成・キャリア形成支援における課題を解決!・ハタラクティブ公式サイト:https://hataractive.jp/ ■ハタラクティブについて『未経験から安定企業へ』学歴・経歴問わず、「ここで働きたい」と思える仕事探しを就活のプロがトータルサポートします。 ・ハタラクティブプラス公式サイト:https://hataractive-plus.jp■ハタラクティブプラスとはフリーター・第二新卒・既卒の就職・転職を支援するハタラクティブが運営する、仕事探しのお役立ちメディアです。 ...